Pénzügyi és biztosítási tanácsadás

Image Alt

Jövedelempótló kiegészítő biztosítás

Egy háztartás bevétele döntő részben a rendszeres munkajövedelemből adódik. Ez a bér szolgál a mindennapi kiadások finanszírozására, így ha a jövedelem tartósan lecsökken, vagy megszűnik, akkor ez a családi költségvetés felborulásához vezet.
A jövedelem megszűnését okozhatja a munkahely elvesztése, ideiglenes bezárások (pl. covid járvány idején eszközöl lezárások), de a dolgozó balesete, vagy betegsége is

A táppénzes ellátás ráadásul a bejelentett munkabérhez igazodik. A minimálbéren foglalkoztatottak, az alulbiztosított vállalkozók (aki egyébként munkaviszonnyal rendelkeznek) jövedelem csökkenése annál is nagyobb mértékű lehet a korábbi jövedelemhez képest, mint amire a társadalombiztosítási ellátások alapján egyébként -normál bejelentési körülmények között- a munkavállaló számíthatna.

Ezekre a kockázatokra nyújt fedezetet a jövedelmpótló kiegészítő biztosítás

Jellemzők
Szerződő

Az alapbiztosítás szerződője, csak magánszemély lehet.

Főbiztosított/ Biztosított

Az alapbiztosítás biztosítottja. A Szerződőtől eltérő személy is lehet.

Belépési kor: 18-59 év.

Kilépési kor: 64 év (az a biztosítási évforduló, melyben a Biztosított a 64. életévét betöltötte).

Társbiztosított

Nem lehet társbiztosított.

Kedvezményezett:

Csak a biztosított lehet, egyéb kedvezményezett nem jelölhető.

 

 

Kedvezményezett
Ha a biztosítási esemény a keresőképtelenség

A biztosítási esemény bekövetkezte a Biztosított (a kockázatviselés tartama alatt kezdődött), balesetből, vagy betegségből eredő, legalább 30 egymást követő napot meghaladó keresőképtelensége, melyre tekintettel saját jogon táppénzre jogosult.

Keresőképtelen az a Biztosított, aki a magyar jogszabályok alapján (szak)orvos által igazoltan, saját jogán folyamatosan keresőképtelen állományban van és ennek alapján táppénzt vesz igénybe.

Ha a biztosítási esemény a munkanélküliség

Biztosítottnak a kockázatviselés tartama alatt, de a 180 napos várakozási idő leteltét követően kezdődött, előzmény nélküli, az alábbi okokból eredő, legalább 30 egymást követő napot meghaladó munkanélkülisége:

  • munkáltató nem azonnali hatályú felmondása,
  • közös megegyezés, vagy
  • a munkavállaló azonnali hatályú felmondása.

Különös Feltételek szerint munkanélkülinek minősül az, akit az állami foglalkoztatási szerv álláskeresőként nyilvántart (2/2011 (I.4.) NGM rendelet). Munkaviszony a mindenkor hatályos magyar rendelkezések szerinti munkaviszony.

180 napos várakozási idő: ha a Biztosított a szerződéskötést követő 180 napon munkaviszony megszüntető írásbeli nyilatkozatot kap, vagy csoportos létszám leépítés esetén az érintett munkavállalót tájékoztatják a munkaviszony megszűnéséről, a Biztosító sem a várakozási idő alatt, sem azt követően nem szolgáltat.

 

Szolgáltatások (mindkét biztosítási eseményre)

50-200 eFt/hó között választható fix biztosítási összeg, mely szabadon felhasználható. Feltételek:

  • 30 nap önrész a keresőképtelenség és a munkanélküliség megállapításától számítottan: az első 30 napra a Biztosító nem nyújt szolgáltatást. Az önrészt a Biztosító minden egyes bejelentett káreseménynél alkalmazza.
  • Munkanélküliség esetén 180 nap várakozási idő a szerződéskötéshez képest (a Biztosító szolgáltatása a 180 nap letelte után indul),
  • Munkanélküliség esetén a Biztosító csak abban az esetben nyújt szolgáltatást, ha a Biztosított az álláskeresővé válást megelőzően legalább 6 hónapig folyamatos, legalább heti 30 órás határozatlan tartamú munkaviszonnyal rendelkezett. Ismételt munkanélkülivé válás esetén az előző biztosítási esemény utolsó szolgáltatási napja és az ismételt álláskeresővé válás időpontja között a Biztosított 12 hónapig folyamatosan, igazoltan legalább heti 30 órás határozatlan tartamú munkaviszonnyal rendelkezett.
  • Biztosítási limit: a Biztosító egy biztosítási eseményből adódóan maximum 6 szolgáltatási hónapnak megfelelő (180 nap) szolgáltatást nyújt. A maximális idő biztosítási eseményenként értendő (azaz összesen 180+180 nap).

A Biztosító minden megkezdett hónapra ad térítést, függetlenül attól, hogy az adott hónapban a biztosított hány napot volt keresőképtelen, vagy munkanélküli állományban. Biztosító a biztosítási szolgáltatást egyidejűleg csak egy jogcímen nyújtja.

A biztosítási szolgáltatás felső határa a kockázatviselés teljes tartama alatt korlátozott. Az összes igénybe vehető szolgáltatási hónap száma attól függ, hogy az egyes biztosítási események vonatkozásában a maximálisan igénybe vehető 6. szolgáltatási hónapra vonatkozó szolgáltatás esedékessége hányadik biztosítási tartamba (évbe) esik. A kockázatviselés teljes tartama alatt a Biztosító legfeljebb 42 havi szolgáltatást fizet ki (munkanélküliség és keresőképtelenség esetére külön-külön) az alábbiak szerint:

Maximális összes fedezet

Eltelt évek száma* Maximális összes fedezet
Az első 10 biztosítási évben Maximum 12 szolgáltatási hónap
11. biztosítási évtől Maximum 24 szolgáltatási hónap
21. biztosítási évtől Maximum 36 szolgáltatási hónap
31. biztosítási évtől Maximum 42 szolgáltatási hónap

* sávváltásnál eső szolgáltatásnál a magasabb sáv kerül figyelembe vételre.

 

A kiegészítő biztosítás tartama egy év, amely automatikusan további egy évvel hosszabbodik, amennyiben azt egyik szerződő fél (Szerződő vagy Biztosított) sem utasítja el. A biztosítási díj csak a biztosítási összegtől függ, minden más paramétertől független (pl. életkor). A szerződéskötéskor megállapított díj és díjtétel az első biztosítási évre érvényes.

A díj:

  • Az alapbiztosítás díjával együtt fizetendő
  • Az alapbiztosításra előírt szabályok szerinti indexálás

 

Határozott tartamra jönnek létre:

 

Kiegészítő biztosítások tartama legfeljebb az alapbiztosítás díjfizetési tartamának végéig terjedhet.

Specialitások

Biztosító a biztosítási szolgáltatást egyidejűleg csak egy jogcímen nyújtja.

Megszűnés limitkihasználás miatt A kiegészítő megszűnik limitkihasználás miatt évfordulón automatikusan, ha mindkét fedezet vonatkozásában kihasználja a maximális össz. fedezetet
Újrakötés Bármelyik fedezetre a minimum 75%-os szolgáltatási kihasználás már megtörtént, akkor az ügyfél  nem tud már újra kötni ilyen kiegészítőt.
Többszörözés Egy biztosítottra több kiegészítő is köthető különböző szerződéseken, de maximum összesen 200.000 Ft biztosítási összegig.

Területi hatály: Magyarország.

ÁÉSZ-en kívüli kizárások:

Különös feltételek 11. pont.

  • A kiegészítő biztosításoknak nincsenek maradékjogai, vagyis nem lehetséges a visszavásárlás, nincs díjmentes leszállítás, és kötvénykölcsön sem igényelhető.

Mentesülések, kizárások részletes ismertetése ÁÉSZ szerint.

Példa jövedelempótló biztosítás szolgáltatásra

Szerződéskötés: 2022.01.01.

A Biztosított betegség miatt táppénzre kerül 2022.03.05. napon. A 30 napos várakozási idő leteltét követően a Biztosító 2022.04.04. naptól havi térítést nyújt.

2022.07.12. napon a Biztosított újra munkába áll, de mivel a biztosítási hónap fordulónapja 07.04. volt (és akkor még táppénzen volt a Biztosított), így a biztosító 4 teljes havi szolgáltatást térít a Biztosított felé.

2022.08.01. napon a Biztosított munkanélkülivé válik. Miután a szerződéskötéstől számítva letelt a 180 napos várakozási idő, így a Biztosított jogosult a munkanélküli szolgáltatásra a 30 napos várakozási idő letelte után (2022.08.31.). A Biztosító az egy biztosítási eseményre adható maximális 6 havi szolgáltatást nyújtja (2023.01.31. határnapig), mivel a Biztosított csak 2023.04.10. napon áll újra munkába.

2023.06.05. napon újra keresőképtelen lesz a Biztosított. A 30 napos önrész leteltével 2023.07.04. naptól kezdődik meg a Biztosító szolgáltatása. 2023.09.12. napon véget ér a biztosítási esemény, így összesen 3 havi szolgáltatást nyújt a Biztosító. Mivel a maximálisan nyújtható szolgáltatási hónapok száma az első 10 évben 12, így a biztosítottnak a szerződéskötést követő 10 éven belül már csak 5 hónapnyi fedezet maradt erre a típusú biztosítási eseményre (12-4-3).

Letölthető dokumentumok: (Nn biztosító dokumentumtár, a keresőbe írja be a termék számát)

A termékleírás csak tájékoztató jellegű, bővebb információkért, részletes ajánlatért kérjen online, vagy személyes konzultációt.